代表プロフィール 誰もが通る介護の経験

私自身も祖母の介護でヘルパーさんを始め多くの方にお世話になった経験があります。
右も左もわからなかったときに優しく
教えてくださり、家族一同安心した記憶があります。
しかし、一番頼りになっていた訪問ヘルパーの方が退職され、その後も
担当の方が何度か替わることになり、その理由の一つに労働環境があることを教えていただきました。

人が主役を担う介護という業種で、介護される側も担当のヘルパーさんが変わることは大きな負担となりました。社会保険労務士として介護業界に恩返ししたい。労働環境が原因で退職に至り、不安な思いをする家族を減らしたい。
 
社労士として日々多くの労務相談をいただく中で、介護業界を経営されてる方々も同じ思いの方ばかりだと知りました。当然、離職の多い会社を作りたい経営者は1人もいません。ただ、介護のことは専門でも、人事労務についてはよくわからないなど不安があるのが実態です。
 
私の専門は人事労務です。私は人事労務の"不安”を"安心”に変えるお手伝いをしたいと思っています。その先に私が経験した介護される側の家族としての"不安”を"安心”に変えることを望んでいます。綺麗事ばかりではないですが、まずは、お気軽にお話を聞かせていただければ幸いです。

誰もが通る介護の経験
誰もが通る介護の経験

代表
秋津 陽子 akitsu yoko
略歴
大手金融機関勤務
社会保険労務士事務所
年金事務所
国家戦略特区 関西圏雇用労働相談センター(KECC)相談員
みのり社会保険労務士事務所開業(2020年)
 
労務相談は年間200件ほど対応し数多く経験
わかりにくい法律を経営者に寄り添いながらわかりやすく説明することを得意とする